不久前，在本月的18日，由安峰環(huán)保隆重召開(kāi)的年中優(yōu)秀員工表彰大會(huì)中，經(jīng)過(guò)了激烈的競(jìng)選，評(píng)選出了5名優(yōu)秀員工。小伙伴們以自信的面貌展現(xiàn)著半年以來(lái)的工作收獲以及敬業(yè)的工作態(tài)度贏得了一陣又一陣響亮的掌聲，今天就為大家介紹榮獲“最快進(jìn)步獎(jiǎng)”的鐘濤還有“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”的賈經(jīng)理他們努力的背后不為人知的一面吧！

　　安峰朝氣蓬勃奮斗青年——鐘濤

姓名：鐘濤

職位：循環(huán)水事業(yè)部銷售

獎(jiǎng)項(xiàng)：“最快進(jìn)步獎(jiǎng)”

　　1.在這次2020年年中大會(huì)得到優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，有什么感受和體會(huì)嗎？

　　首先是感到非常的榮幸，能獲得這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，這個(gè)是對(duì)我工作的一點(diǎn)肯定；其次，為本部門(mén)傳承了這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，希望這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)能在我們部門(mén)一直傳遞；末尾，非常感謝我的團(tuán)隊(duì)和同事們，我個(gè)人取得的每一分成績(jī)背后都有你們的鼎力支持。

　　2.你是如何成為優(yōu)秀員工的，可以分享下入職到現(xiàn)在的工作經(jīng)歷或者心理路程呢？

　　其實(shí)說(shuō)到這點(diǎn)比較慚愧，之前兩年個(gè)人的工作成果并不理想；也算是不斷積累吧，銷售工作本身就是一個(gè)不斷累積的過(guò)程，我覺(jué)得關(guān)鍵的還是要堅(jiān)持，用心做好每一件小事，機(jī)會(huì)總會(huì)來(lái)臨。

　　3.關(guān)于公司的企業(yè)文化，你是怎么理解和實(shí)踐的？

　　對(duì)于公司的企業(yè)文化，我覺(jué)得對(duì)我來(lái)說(shuō)關(guān)鍵的影響和踐行就是“正直坦誠(chéng)”這一點(diǎn)；在與客戶的交流和服務(wù)過(guò)程中，秉承著這一信念，能獲得客戶一定的認(rèn)可和尊重。

　　4.將企業(yè)文化落實(shí)在服務(wù)客戶當(dāng)中，客戶的反應(yīng)是怎樣的？

　　直觀的感受就是贏得客戶的尊重：把事情想在前面，做出超出客戶預(yù)期的結(jié)果，客戶能不認(rèn)可你嗎?

　　5.在以后的日子里對(duì)于公司有什么樣的展望呢？

　　對(duì)公司來(lái)說(shuō)，直白一點(diǎn)就是“做大做強(qiáng)，再創(chuàng)輝煌”；對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，不斷迎接新的挑戰(zhàn)，開(kāi)拓新的市場(chǎng)，適應(yīng)并引導(dǎo)公司的發(fā)展。

　　即使是在前兩年的工作成果并不理想，鐘濤也并沒(méi)有氣餒和放棄，謙虛堅(jiān)持用心的做好每件事，在這過(guò)程中，他保持著與客戶的友好坦誠(chéng)和信任，不僅贏得了客戶們的認(rèn)可，也取得了一個(gè)又一個(gè)的驚人業(yè)績(jī)！

　　安峰成熟穩(wěn)重中流砥柱——賈經(jīng)理

姓名：賈詠鑫

職位：技術(shù)部總監(jiān)

獎(jiǎng)項(xiàng)：“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”

　　1.在這次2020年年中大會(huì)得到優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，有什么感受和體會(huì)嗎？　　

　　答：感受到公司對(duì)員工的進(jìn)步和工作成果的極大認(rèn)可，讓員工充滿斗志，讓團(tuán)隊(duì)充滿活力！感恩能和大家一起奮斗！

　　2.你是如何成為優(yōu)秀員工的，可以分享下入職到現(xiàn)在的工作經(jīng)歷或者心理路程呢？

　　答：入職以來(lái)，就象老員工一樣融入，迅速開(kāi)展業(yè)務(wù)，激情奮斗！公司的氛圍也非常友好，也體現(xiàn)安峰團(tuán)隊(duì)是正直坦誠(chéng)，團(tuán)結(jié)友好，充滿戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

　　3.關(guān)于公司的企業(yè)文化，你是怎么理解和實(shí)踐的？

　　答：公司的企業(yè)文化中，關(guān)于客戶部分的描述是：客戶的需求是我們創(chuàng)造價(jià)值的機(jī)會(huì)！寧德時(shí)代項(xiàng)目，正是我們對(duì)企業(yè)文化成功實(shí)踐的結(jié)果，滿足客戶的需求，在節(jié)能節(jié)水保護(hù)資產(chǎn)投資方面呈現(xiàn)安峰的競(jìng)爭(zhēng)力！

　　4.將企業(yè)文化落實(shí)在服務(wù)客戶當(dāng)中，客戶的反應(yīng)是怎樣的？

　　答：我們?cè)诮K時(shí)代的服務(wù)中，給客戶提供管家式服務(wù)，從入廠開(kāi)始客戶的滿意度就很高，給客戶提供的服務(wù)超越客戶的感受！

　　5.在以后的日子里對(duì)于公司有什么樣的展望呢？

　　答：希望能發(fā)揮出更大的潛能，和公司一起成長(zhǎng)。

　　賈經(jīng)理在之前負(fù)責(zé)江蘇時(shí)代的服務(wù)當(dāng)中也是親力親為，風(fēng)雨兼程、日夜奔波到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研、確認(rèn)細(xì)節(jié)、確定方案等，他始終優(yōu)先考慮客戶需求，充滿激情和奮斗的展開(kāi)工作，結(jié)果得到了江蘇時(shí)代客戶的認(rèn)可和贊揚(yáng)！